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Droit Social

Le Cabinet Cailliau&Colakel intervient dans tous les aspects du droit social, tant en droit du travail qu’en droit de la protection sociale.

Il apporte une assistance complète et personnalisée à ses clients à chaque étape des relations entre employeurs et salariés. Le Cabinet est en mesure d’accompagner ses clients de façon quotidienne dans les décisions à prendre dans le domaine du droit social, mais également d’assister ses clients dans des projets à long terme et d’anticiper toutes sortes de difficultés.

Le Cabinet a eu l’occasion d’assister des clients appartenant à tous les secteurs commerciaux et industriels. Le Cabinet intervient, représente et conseille ses clients sur tous les aspects du droit du travail et du droit de la protection sociale, et notamment:
  • Rédaction et modification des contrats de travail (actualisation, négociation),
  • Salaire et rémunération,
  • Fiscalité, avantages, retraites, congés,
  • Relations avec le syndicat,
  • Santé et sécurité au travail,
  • Durée du travail
  • Vie privée des salariés,
  • Protection des données confidentielles,
  • Discriminations,
  • Externalisation,
  • Restructurations et licenciements,
  • Licenciements individuels et collectifs (motivation, procédure),
  • Réembauche,
  • Transfert d’employés par la cession d’actifs et reclassement,
  • Démissions

Le Cabinet Cailliau&Colakel conseille ses clients afin de prévenir les litiges, négocie des accords et rédige des contrats de travail, ainsi que des transactions. Le Cabinet conseille ses clients à l’occasion des questions et différends liés à l’interprétation, à l’exécution et à la rupture des contrats de travail.

Le Cabinet assure également audits sociaux des contrats et des autres documents afin de permettre à sa clientèle de se conformer aux dispositions légales turques et d’utiliser les instruments juridiques adaptés à leurs secteurs d’activités.

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